В Минэкологии начала свою работу «горячая линия» по вопросам реализации реформы в области обращения с твердыми коммунальными отходами. Возникающие вопросы по реализации реформы в области обращения с ТКО можно задать специалистам Минэкологии края. Для того достаточно написать электронное сообщение и отправить его на адрес dag@mpr.krskstate.ru. Ответ будет опубликован в кратчайшие сроки на центральной странице сайта […]
Рубрика: Справочная информация
Вопросы по работе регионального оператора по обращению с твердыми коммунальными отходами (ТКО)
Чем новая система регулирования обращения с ТКО отличается от старой? В соответствии с 486 ФЗ от 28 декабря 2016 г. «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» предусмотрен поэтапный запуск новой системы регулирования в области обращения с ТКО, которая теперь должна осуществляться только региональными операторами. С тем чтобы удовлетворять новым требованиям, все российские […]
Как принять участие в пробной переписи населения
Распоряжение 06.10.2017г. п. Степановка № 13
Скачать Распоряжение № 13 от 06.10.2017 Общерос. День приема граждан
Внимание! Африканская чума свиней!
Актуальные вопросы к Росреестру
Я потерял свидетельство о регистрации права, как можно его восстановить? Согласно новому закону «О государственной регистрации недвижимости» № 218-ФЗ, который вступил в силу 1 января 2017 года, свидетельство о праве собственности больше не выдается. Кадастровый учет, регистрация возникновения и перехода права подтверждается выпиской из Единого реестра недвижимости, а регистрация договора или иной сделки – специальной […]
Разъяснение положений трудового законодательства при начислении и оплате труда не ниже МРОТ на примере судебной практики Красноярского края
Трудовое законодательство Российской Федерации представляет собой огромный массив законодательных актов, в том числе подзаконных нормативных актов. В то же время определяющую роль в указанной сфере законодательства играет Трудовой кодекс Российской Федерации (далее – ТК РФ). Так, согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, […]